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大公报报导,金融服务业一直是香港经济赖以繁荣的重要基石之一,惟行业目前面临着人才格局的重大变革。香港金融发展局昨日发表报告,并提出6项建议,冀有助香港金融服务业成功应对激烈的人才竞争,巩固香港在全球舞台的竞争力。
报告以《培育当代青年人才引领香港金融服务业的稳健未来》为题,指出由于人口老化、出生率下降、年轻一代的工作期望改变,以及竞争激烈的跨国人才争夺战等因素,以致金融服务业面对人才短缺的挑战。在全球化的影响下,分别有43%受访的年轻专业人士和48%大学生表示有计划离港。
另方面,报告指粤港澳大湾区发展为香港金融服务业提供了扩大市场规模、开拓潜在人才和资本的机会。此外,随着数码转型,传统金融服务业不断创新,对熟悉数据分析和网络安全的专业人才的需求大增。金发局认为香港需要积极培育人才及提升其能力,以推进香港金融市场的发展。
报告着重从四方面提出政策建议,包括提升学生的软技能及培养正向成长思维(建议1和2)、培育多元环境(建议3和4)、积极对外宣传香港金融服务业的正面形象(建议5),以及与邻近地区合作共同培育人才(建议6)。
在2021年,金融服务业占香港本地生产总值的比例达到21.3%,提供了27.75万个职位,相当于总就业人数的7.6%,一直是维持香港竞争力的关键因素之一。
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